Rehumanización organizacional: cómo volver a poner a las personas en el centro de la estrategia empresarial
Descubre cómo la rehumanización organizacional impulsa bienestar, conexión y sostenibilidad en las empresas del futuro.
Carlos Gutiérrez – Exsecretario de Comercio de EE. UU
¿Cómo recuperar los 30 años de atraso en desarrollo humano para garantizar la sostenibilidad humana y productiva?
En ECO CORP, apalancamos la productividad, competitividad y sostenibilidad de las empresas a partir de estrategias de desarrollo humano basadas en la Mentalidad en Expansión.
Hemos diseñado un modelo disruptivo que abarca 4 dimensiones esenciales del desarrollo humano:
DIME contempla 30 factores humanos esenciales para responder con certeza a los desafíos actuales.
Fomentamos el propósito, la conexión y la productividad, promoviendo una mentalidad expansiva a través de la Rehumanización organizacional.
La mentoría corporativa es la herramienta más efectiva para acelerar el crecimiento organizacional y fortalecer el liderazgo.
Somos una firma multilatina experta en mentoría, formación y resultoría, diseñando soluciones corporativas de alto impacto en desarrollo humano y productivo.
Nuestro diferencial: No solo desarrollamos talento, transformamos mentalidades a través de nuestro Modelo DIME, basado en Mentalidad en Expansión.
Más que cifras, somos agentes de transformación.
Las organizaciones que transforman su cultura hoy, serán líderes del mañana.
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Descubre cómo integrar desarrollo humano y productividad para construir organizaciones sostenibles y con propósito real.
En ECO CORP, transformamos la manera en que las empresas desarrollan talento, fortalecen equipos y garantizan resultados sostenibles.